De un recital viral a una crisis personal: el testimonio de la ejecutiva expuesta en la “kiss cam”

Kristin Cabot rompió el silencio tras el episodio que la mostró junto a su jefe en un show de Coldplay y denunció amenazas, impacto laboral y desigualdad de género.

Ocho meses después de quedar expuesta en una “kiss cam” durante un recital de Coldplay en Boston, Kristin Cabot decidió hablar públicamente sobre las consecuencias personales y profesionales que atravesó tras la viralización del episodio. La ex directora de Recursos Humanos de la startup tecnológica Astronomer relató que recibió amenazas contra ella y sus hijos, y describió el proceso como “un infierno” que afectó todos los aspectos de su vida.

El episodio ocurrió el 16 de julio en el Gillette Stadium, cuando una cámara enfocó a Cabot abrazada con Andy Byron, entonces CEO de la empresa. La reacción de ambos —intentando ocultarse— generó sospechas que fueron amplificadas por el propio Chris Martin desde el escenario. El video se viralizó rápidamente y derivó en la renuncia de ambos ejecutivos, en medio de cuestionamientos por mantener un vínculo personal siendo superiores jerárquicos y, además, estando casados con otras personas.

En una entrevista con Oprah Winfrey, Cabot explicó que atravesaba un proceso de separación previo al recital y que la relación con Byron se había desarrollado en un contexto de alta exigencia laboral. Según su versión, ambos planeaban comunicar formalmente la situación a la empresa, pero el episodio público alteró ese proceso.

Más allá del hecho puntual, la ex ejecutiva puso el foco en el impacto posterior. Describió semanas de acoso, presencia de paparazzis en su domicilio y una fuerte ola de agresiones en redes sociales. También cuestionó la desigualdad en las consecuencias laborales: mientras su ex jefe recibió nuevas ofertas, ella enfrenta dificultades para reinsertarse profesionalmente.

Cabot sostuvo que asume su responsabilidad, pero advirtió sobre la desproporción del castigo social. “Cometí un error, pero no merecía pagar este precio”, afirmó, al tiempo que planteó un debate más amplio sobre la exposición digital, la cultura de la cancelación y las diferencias de género en el ámbito corporativo.

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